Верховный Суд Республики Бурятия рассмотрел апелляционную жалобу по гражданскому делу о взыскании задолженности по заработной плате с организации. Работник М. обратилась в суд, указав, что ей не была полностью оплачена работа в праздничные дни и сверх установленного времени. Она просила взыскать задолженность по заработной плате, компенсацию за задержку выплат и компенсацию морального вреда.

Суд первой инстанции удовлетворил требования частично и взыскал с работодателя задолженность по заработной плате в размере 12 622,93 руб., проценты за задержку выплаты в соответствии со ст. 236 Трудового кодекса РФ в размере 5 677,76 руб. и компенсацию морального вреда 10 000 руб.

Не согласившись с решением, истец подала апелляционную жалобу, указав, что судом не были в полной мере учтены представленные ею доказательства и неправильно определен размер выплат.

Суд апелляционной инстанции установил, что часть документов работодателя не подтверждает фактическое время работы, поскольку табели учета рабочего времени были оформлены сотрудником сторонней организации, с которой указанная организация заключила договор на оказание бухгалтерских услуг. Верховный Суд Республики Бурятия произвел новый расчет задолженности. По итогам рассмотрения дела решение районного суда изменено: с организации взыскана задолженность по заработной плате в размере 245 957,09 руб., проценты за задержку выплаты в соответствии со ст. 236 Трудового кодекса РФ в размере 73915,57 руб., а также компенсация морального вреда в размере 15000 руб.

Апелляционный суд указал, что районный суд неверно оценил отдельные доказательства и неправильно определил размер задолженности, поэтому выводы суда первой инстанции не соответствовали обстоятельствам дела.